摘要
1、由于企业困难,职工对国有企业发展前景感到渺茫,对搞好国有企业缺乏信心,在困难的特殊环境下,职工的工资不能按时发放,或是发放部分但不能全部到位.企业的收入无法与机关事业单位相比,也无法与三资企业、私人企业相比,并且职工随时面临着下岗、待业、失业,思想政治工作面临着严峻挑战。大批职工下岗、待业、失业,过早地退出生产岗位等引发的失落、困惑和无奈心态,以及由此带来的消极情绪,思想政治工作面临的是说理说不清,解困钱不够、疏通情不足状况。
出版日期
2002年04月14日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)