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《国家教育行政学院学报》
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高等学校教师岗位设置问题浅析
高等学校教师岗位设置问题浅析
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摘要
高等学校教师职务聘任制是国家人事制度改革的一个重要组成部分,它对于高等学校教师队伍建设和学科梯队建设起到了积极的促进作用。搞好教师岗位设置,是进一步深化职称改革,完善教师职务聘任制的一项重要工作。
DOI
odwzlygedk/2009108
作者
杨慧丽;童英
机构地区
不详
出处
《国家教育行政学院学报》
1998年1期
关键词
教师岗位
教师职务聘任制
学科梯队
学校教师队伍
人事制度改革
教学科研任务
分类
[文化科学][教育学]
出版日期
1998年01月11日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
国家教育行政学院学报
1998年1期
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