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浅析新时代背景下天职取向研究的现实意义

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摘要知识经济时代下具有较高知识和技能水平的知识型员工已成为企业生存发展与创新创造的核心力量。天职取向作为一种＂源动力＂可以将组织与知识型员工的关系有效引入共赢状态。对知识型员工天职取向进行研究,对员工、组织乃至社会都具有重要的现实意义。

DOI 7j6eyy5740/1557966

作者王默凡

机构地区不详

出处《人才资源开发》 2015年20期

关键词知识型员工天职取向

分类 [经济管理][劳动经济]

出版日期 2015年12月22日（中国期刊网平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）