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《中国劳动关系学院学报》
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2012年4期
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高校教学团队内在建设机制研究
高校教学团队内在建设机制研究
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摘要
国家级教学团队的评选始于2007年,从2007年至2010年,已经历经四届、评选出了1013家国家级教学团队。而各省市优秀教学团队的评选工作也随之进行,并评选出了数量更多的优秀教学团队。经过几轮国家级教学团队的评选和各级高校教学团队的实践,教学团队内部和外部各项建设机制也逐步清晰。其内部机制主要包括团队合作机制、团队人才建设机制、教学科研互相促进机制等方面。
DOI
pj0x0q1vjy/1159527
作者
贺严
机构地区
不详
出处
《中国劳动关系学院学报》
2012年4期
关键词
教学团队
建设机制
人才建设
团队合作
分类
[政治法律][政治学]
出版日期
2012年04月14日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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来源期刊
中国劳动关系学院学报
2012年4期
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