简介：档案本质属性研究存在着把握档案属性不准确，认识片面化、简单化，逻辑混乱等问题。该文作者认为，档案与文件是同一事物的两个不同个体，不存在本质区别，而在于一般属性差异。

简介：论档案定义与档案的本质属性韩宝华关于档案定义的表述，是档案界长期存在的学术争论焦点之一。《钱江晚报》对山西河津试验化工厂生产日报单失窃案的报道，又一次把“什么是档案的问题现实而尖锐地提了出来，是值得档案界重视并予以回答的。笔者不揣浅陋，谈些个人看法，...

简介：档案行政权力清单的本质是通过权力清单式列举的档案行政行为宣示档案行政权力与责任。＂局馆合一＂模式下的行政权力清单具有行政权与管理档案事权融合,行政主体包含管理档案事务主体,模糊了档案行政权与管理档案事权的界线的特点。

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简介：《档案学研究》1990年第4期发表了寒江同志《论档案起源于人类社会的形成时期—兼论档案的定义与本质属性》一文。他在文中给档案所下的定义是:“人类社会实践中产生的原始历史记录”,并指出:“我相信,判别档案的标准只能是原始性(原文标点如此)。”作为人类社会实践中直接形成的原始历史记录——档案,其原始性和记录性能不能割裂开来?笔者在学习过程中对这一问题进行了思考,认为寒江同志对档案本质属性的理

简介：在美国一个叫做贝勒维尔的城市，有着众多使用胶卷拍摄的传统摄影爱好者，而那家叫做“马文相机”（MaruingCamera）的摄影器材就是他们的大本营。在数码浪潮的冲击下，店主罗杰·安格尼（RorerAgne）先生也在筹划着如何加快进军数码时代的步伐。这就是为什么在转瞬间之间，他会投资4万美元购置一套带有触摸屏的快速自助式设备作为现有4套顶级冲印设备的补充。

简介：<正>潮汕的侨批,专指海外潮人通过民间渠道寄回国内,连带家书或简单附言的汇款。2013年6月19日,侨批被联合国教科文组织正式确定为世界记忆遗产。侨批是广东、福建两省侨乡特有的文化现象,当中以广东为突出,广东又以潮汕侨批最为著名。潮汕侨批作为一种珍贵的民间文化遗存,是潮汕华侨历史上具有独特文化色彩的事物,承载着潮汕地域文化,具有丰富的历史文化价值,蕴含着丰富的人际和谐理念。

简介：在知识经济时代，在市场化环境中，档案工作能否得到社会认同，能否与社会同步发展，能否实现自身价值，关键在于档案人能否放弃传统观众，树立与社会发展同步的新理念。

简介：档案信息服务的社会化、多主体是档案馆在服务领域的质的转变，由主要为内部对象暇务转化为社会全方位服务，已成为档案管理者的共识，这是由档案信息公有性所决定的。档案部门既要面对党政机关、企事业单位等一切社会活动中利用或可能利用档案信息的组织和个人，又要有针对性地为特殊利用者提供特定服务。

简介：<正>近年来,随着"三个体系"建设思想的确立和完善,我国档案事业长期以来发展纲领不明的状况得到根本改变,"三个体系"建设思想成为新时期各级档案部门的行动指南。而"档案资源体系"建设率先备受档案部门推崇,全国各地档案部门都在积极探索档案资源建设的途径,并已获得了一定的成功经验。但是,各地在档案资源建设的根本方向上似乎出现了偏

简介：古籍保护未来的发展方向，就是科学的保护．即修复的科学性和保藏的仿古性，以及在利用时合理性。其目的就是在充分挖掘古籍的综合价值为当前服务时．确保古籍的永久性保护和利用是一个永恒的主题

简介：目前我国档案工作的进展与快速发展的经济和社会不相适应,究其原因主要是由于社会公众参与度低,档案受到冷落。该文从档案官方性质的延续、档案制度改革滞后、信息化发展步伐缓慢等三方面入手,分析了档案受冷落的原因,基于如何提高公众参与提出加强合作,鼓励公众参与;开发特色档案;加强档案制度建设等有效途径,以加强档案现代化建设。

简介：盐城民航档案工作要适应盐城大交通发展的需要,对档案工作是一种挑战,也是一种机遇。盐城民航档案工作者更需抓住机遇,勇敢地面对挑战,积极寻找为盐城民航站服务的新途径、新方法,不断发展盐城民航站档案管理工作,为盐城民航的经济发展发挥应有的作用。盐城民航档案是盐城民航站的宝贵财富,它的重要性主要体现在以下三个方面:一是维护盐城民航站经济利益和合法权益。

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简介：近年来,泸州市档案馆在市委、市政府的坚强领导下和省档案局的精心指导下,树立和践行＂创新、协调、绿色、开放、共享＂五大发展理念,紧扣党和政府工作大局,加快推进档案＂三个体系＂建设,不断夯实档案业务基础,全力增强档案服务能力,取得了新成效。创新理念,档案科学管理水平得到提升主动作为,争取重视支持。以档案资政参考主动服务领导决策,以档案信息资源开发主动服务地方经济社会发展,以档案查阅利用服务各行各业和群众需求,

简介：论文论述了数字化时代由管理对象的数字化和管理手段的数字化所引起的档案管理理念的更新，从档案的收集和鉴定、整理和编目、保管和监控与档案的利用服务四个方面阐述了数字化带来的挑战，进而提出了应对策略。

简介：人力资源管理是指对人力资源的获得、开发、利有和保持等进行计划、组织、指挥和控制,使人力、物力保持最佳比例,以充分发挥人的潜能,提高工作效率.

简介：本文通过高校档案馆的功能和发展方向来对其定位,在定位基础上看高校档案馆具有的历史功能、社会功能、教育功能和文化功能,在了解功能的基础上提出高校档案馆的管理理念。